Rosario debate sobre la baja de edad de punibilidad con invitados de lujo
Este jueves se realizará un conversatorio abierto y gratuito en la facultad de Derecho, organizado por la Asociación de Pensamiento Penal. Diferentes especialistas del país reflexionarán con el público sobre el proyecto impulsado por Macri que comenzó a tratarse este martes en el Congreso Nacional 10 de abril de 2019
Ana Laura Píccolo
nstituto para la Recuperación del Adolescente Rosario (Irar). Foto archivo: elciudadanoweb.com
El régimen penal juvenil que rige en la Argentina fue redactado durante la última dictadura militar. Actualizarlo es una deuda de la democracia aunque el proyecto impulsado por el presidente Mauricio Macri –que comenzó a tratarse este martes en el Congreso de la Nación en busca de bajar a 15 años la edad de punibilidad– es tildado de regresivo por un amplio sector de la sociedad que lo acusa de criminalizar a los más pobres y vulnerar los derechos y garantías de niños, niñas y adolescentes. Se trata de un debate histórico que suele florecer en períodos electorales con propuestas fáciles y punitivas, pero que también es abordado por diversas disciplinas que reflexionan sobre la problemática con la seriedad que amerita. En esa línea se desarrollará este jueves el encuentro: “¿Qué hay de nuevo viejo?”, un conversatorio abierto y gratuito con tres invitados de lujo que debatirán sobre penalidad y adolescencia. La cita es a las 18 en el aula Magna de la Facultad de Derecho –Córdoba 2020– y está organizada por la Asociación de Pensamiento Penal (APP) de Rosario, cuyos miembros publicaron, en enero pasado, un documento crítico elaborado entre juristas, jueces, abogados, psicólogos, criminólogos y trabajadores sociales que intenta brindar herramientas para la sanción de una norma acorde a los postulados constitucionales.
La abogada Bernandette Blua, una de las coordinadoras del Capítulo Santa Fe de APP, dijo que se entregarán certificados y mencionó que entre los expositores estará María José Cano, presidenta del Colegio de Trabajadores Sociales de la provincia de Buenos Aires; Alejandro Osio, docente de la Universidad Nacional de La Pampa y Germán Darío Martín, fiscal en lo penal juvenil de Neuquén.
“La idea no es que sea una charla magistral donde solo hablan los expositores sino un ida y vuelta con el público. Por eso hicimos una convocatoria amplia, queremos que sea interdisciplinario porque es un tema que afecta a muchos, no sólo al derecho y al poder judicial, sino a psicólogos, trabajadores sociales y del área de niñez. Queremos que haya representación de la sociedad civil y de las organizaciones sociales para que todos nos podamos llevar herramientas”, dijo Blua.
La abogada reconoció que la problemática en torno a los adolescentes en conflicto con la ley penal y los pedidos de baja de la edad de punibilidad siempre aparecen en períodos electorales y que justamente por eso se propusieron “problematizar un poco esa voluntad legislativa para que este tema no tape a otros”. En ese sentido dijo que desde la APP “tenemos una postura de no a la baja” y aclaró que si bien comparten la intervención del Estado: “Debe intervenir antes y no criminalizando”.
Por eso tildó el proyecto de “regresivo” y resaltó que la intervención de niñez debe ser desde lo social y no desde lo punitivo, de lo contrario “está claramente dirigido a un sector de la población, criminalizando la pobreza, porque los pibes que terminan intervenidos son pobres”.
En ese sentido, Blua recordó que hace poco leyó un artículo que vaticina que “este año la mayoría de los adolescentes y niños del país van a ser pobres. El Estado en vez de hacerse cargo, va por el lado más fácil y demagógico: buscan criminalizar”.
Esa es la principal crítica al proyecto. “Que pone a los jóvenes de chivo expiatorio de los problemas de la sociedad en vez de darles herramientas para que no terminen en esas situaciones”.
En la misma línea se expresó el psicólogo Gerónimo Ferreyra, integrante del área Niñez y Adolescencia de la Asociación de Pensamiento Penal. “Con esta actividad queremos generar un espacio de interlocución para aportar material a aquellos que tienen que hablar y discutir en el Congreso, para modificar la 22.278. Es una ley de la última dictadura militar que es necesario modificarla. Pero modificarla no implica bajar la edad de punibilidad, porque el Estado tiene que buscar soluciones por sobre las garantías de derecho y no por debajo de esas garantías”, expresó.
Polémica
El proyecto que comenzó a discutirse este martes la Cámara de Diputados de la Nación tiene más de 100 artículos y es una de las iniciativas que el presidente Mauricio Macri pidió sancionar al inaugurar el 137° período de sesiones ordinarias del Congreso, el 1° de marzo pasado. Intenta implementar un nuevo sistema de Responsabilidad Penal Juvenil para menores en conflicto con la ley.
Tras conocer su contenido, en enero pasado la Asociación de Pensamiento Penal publicó un documento crítico elaborado por un amplio abanico de profesionales especializados en esa problemática, entre ellos destacados juristas y magistrados de todo el país, dado que una de las críticas que plantean es que el proyecto macrista no distingue las necesidades y realidades distintas de cada provincia.
Entre los puntos que destaca el documento de la APP hace mención a que la baja de edad de punibilidad a los 15 años para delitos con penas de más de 15 años de prisión “es anticonvencional, ilegal, fundado en falacias, innecesario e ilegítimo”.
En otra parte, los profesionales especializados en esta problemática señalan que “en la mayoría de las jurisdicciones provinciales hoy se violan los derechos humanos reconocidos constitucionalmente a los adolescentes imputados (por ejemplo con intervenciones de la justicia penal de adultos) por lo que bajar la edad de punibilidad en ese contexto seria deliberadamente incorporar a un grupo de personas a que se le vulneren su derechos”.
Fuente:ElCiudadanoyLaRegion
11 de abril de 2019
El desempleo en el primer trimestre del año en Rosario
También aumenta la desocupación
Ocho de cada 10 desocupados hace seis meses que están buscando trabajo y no lo consiguen.
Por José Maria Maggi
El desempleo en jóvenes llega al 22,88 %.
La tasa de desocupación en Rosario llegó a 14,84 por ciento durante el primer trimestre de 2019, lo que marca un salto de casi dos puntos comparado con el mismo período del último año. Esto implica que en ese período aumentaron de 65 mil a 77 mil los rosarinos sin trabajo. Los jóvenes tienen mayores dificultades al momento de encontrar un empleo, mientras las mujeres sufren más la desocupación que los hombres. Las cifras mas contundentes las refleja el hecho de que 8 de cada 10 desocupados hace seis meses que están buscando trabajo y no lo consiguen. Estos son los datos más salientes del trabajo realizado por Cristian Recchio desde el Observatorio del Trabajo del Sindicato de Judiciales.
Los números tienen una explicacióon clara: 60 de cada 100 rosarinos mayores a los 18 años presionan sobre el mercado laboral como demandantes de empleo o como trabajadores, lo que marca un aumento interanual de 2,20 puntos porcentuales. Este proceso se da por la caída del poder adquisitivo del salario: el menor ingreso familiar empuja a nuevos miembros a buscar empleo, generando un aumento de la tasa de actividad.
Recchio destacó en diálogo con este diario que "si bien los principales motores generadores de empleo son nacionales, es necesaria la aplicación de políticas focalizadas que permitan reducir las desigualdades de género, disminuir el empleo en jóvenes y mejorar la situación de aquellos que no accedieron a altos niveles de educación: el desempleo en jóvenes es de 22,88 por ciento en el primer trimestre de 2019".
El trabajo apunta además que el desempleo es mayor para aquellas personas con menores niveles de educación.La tasa de desocupación para los jóvenes residentes de Rosario de hasta 29 años es 54% superior a la tasa registrada para el conjunto de Rosario, alcanzando el 22,88%. De cada 100 jóvenes que pertenecen a la PEA menores a 29 años, 63 presionan sobre el mercado laboral, 49 de ellos trabajando y los 14 restantes buscando trabajo. De la totalidad de los desocupados para Rosario, un 54% se explica por la situación de los jóvenes menores de 29 años.
Recchio destaca que "hay mayores probabilidades de insertarse en el mercado laboral cuando se accede a un nivel educativo en la enseñanza superior". "La tasa de desempleo de las personas activas que a lo sumo han completado el secundario no solo está por encima del promedio rosarino, sino que además es un 43% superior a la tasa de desempleo de los niveles terciarios-universitarios".
"Esto -apunta- no sólo dificulta, sino que también profundiza las desigualdades sociales de aquella franja poblacional impedida o marginada del ciclo educativo convencional demandado por el mercado. A esto se suma las tendencias inherentes a toda situación económica dificultosa en donde las primeras poblaciones arrojadas de los circuitos laborales son aquellas de por sí ya vulnerables". Contiguamente a lo anterior, la tasa de empleo del sector con acceso a los niveles Terciarios/ Universitarios es muy superior a la media rosarina.
El encuestador destaca que la tasa de desempleo de mujeres es 17% mayor a la de los hombres. Además, el desempleo de mujeres creció del 14,89% en el 1° trimestre de 2018 al 16,05% actual. De igual manera se destaca que el 78% de los desocupados están buscando trabajo activamente hace máximo 6 meses. Este dato da indicios del impacto generado en segundo semestre de 2018 por la crisis económica.
Metido en las expectativas de cambiar su situación los encuestados fueron claros: muestran una visión negativa sobre el mercado laboral y frente a la pregunta "¿cómo describe la situación del mercado laboral en general?" el 65% tiene una opinión negativa, 9 puntos más más que un año atrás.
Fuente:Rosario12
Fallo de Casación Penal
Nuevo rechazo a considerar el caso Larrabure como lesa humanidad
10/04/2019
La Cámara Federal de Casación Penal rechazó por “inadmisible” un recurso extraordinario para que la Corte Suprema analice la causa por la muerte del coronel Argentino del Valle Larrabure en 1975 como un caso de lesa humanidad.
De ese modo, , informaron fuentes judiciales, a la querella que representa a la familia del militar secuestrado en su momento por el Ejército Revolucionario del Pueblo (ERP) sólo le queda el camino del recurso de queja ante el máximo tribunal.
Lo cierto es que la sala II de la Casación desestimó este miércoles un recurso extraordinario presentado por el abogado Javier Vigo Leguizamón, representante de Arturo Larrabure –hijo del militar– al declararlo “inadmisible”.
Según la resolución, “el impugnante no ha cumplido con los recaudos” legales necesarios para la interposición de ese tipo de recurso ante la Corte.
Larrabure (h) ya había sufrido el revés de un juzgado federal de primera instancia y de la Cámara Federal de Apelaciones de Rosario, que consideraron que la muerte de su padre no constituye un caso que puede encuadrarse en delitos contra la humanidad, y por tal razón imprescriptible en su persecución penal.
En diciembre pasado Casación ratificó la resolución de la Cámara Federal rosarina y este miércoles desestimó el recurso extraordinario ante el máximo tribunal.
Del Valle Larrabure fue secuestrado el 10 de agosto de 1974 durante un ataque del ERP a la Fábrica Militar de Pólvora y Explosivos de la ciudad de Villa María, Córdoba.
Según la investigación que se realizó en aquellos años, la guerrilla marxista lo mantuvo cautivo durante un año en una vivienda de Rosario, donde fue encontrado muerto en agosto de 1975, cuando tenía 43 años.
El hijo de Larrabure pidió ante la Justicia que se convoque a declaración indagatoria como imputado a Juan Kremer, ex militante del ERP y conocido por su apodo como “Luis Mattini”.
Para eso era necesario que se declarase el caso como crimen de lesa humanidad, pero las tres instancias judiciales intentadas por Larrabure hijo rechazaron su planteo al considerar que la guerrilla del ERP no actuaba en representación del Estado ni disponía de control territorial de una parte del país, entre otros argumentos.
Fuente:RedaccionRosario
TODO COCINADO
Estatales conformes y a punto de aceptar la propuesta de la Provincia
La paritaria estatal tuvo un cambio profundo en el ánimo y en los números. El gobierno les ofreció un aumento del 15% en dos tramos (12% en marzo y el 3% restante en junio) con cláusula gatillo sin estar atada a la recaudación y un sueldo mínimo garantizado de 24 mil pesos de bolsillo. Todo indica que aceptarán la propuesta.
“Estamos cerca del acuerdo, después de tanto tiempo de estar reunidos. Fue la paritaria más larga de este gobierno creo. Es una propuesta que tiene cada uno de los puntos expuestos en el arranque de la negociación en febrero”, sostuvo el secretario de UPCNA, Jorge Molina.
Según el dirigente están dadas las circunstancias para destrabar la situación. “En época de crisis ninguna política salarial es la ideal, esta es la posible”, sostuvo. Además del incremento salarial que los dejó conformes, lograron dos puntos clave.
Por un lado, los días no trabajados por el paro no serán descontados. Por otro, la cláusula gatillo no la vincularán a la recaudación. “El gobierno estaba muy firme en condicionar la cláusula gatillo a la recaudación. Logramos que corra como el año pasado. En agosto nos podrá convocar para evaluar los recursos de la Provincia pero es no vinculante”, explicará.
D esta forma, la nueva oferta del gobierno provincial para los estatales resulta superadora respecto de la propuesta anterior (10% con cláusula gatillo), que había sido rechazada por todos los sindicatos con medidas de fuerza.
Fuente:RosarioPlus
Temen cierre de otra sucursal
Mal olor: denuncian más despidos en la cadena de perfumerías Gerlero
La semana pasada bajó la persiana un local en Pergamino y despidieron a 4 trabajadores sin indemnizarlos. En Rosario echaron a dos empleados en las mismas condiciones. Hace tres meses no hay pago de horas extras
10 de abril de 2019
rabajadores de Gerlero volvieron a advertir sobre despidos, precarización laboral y cierre de locales.
Trabajadores de la cadena de perfumerías Gerlero volvieron a advertir sobre despidos, precarización laboral y cierre de locales. Según contaron a El Ciudadano, la semana pasada la empresa echó a una empleada y un empleado con “causas inventadas” y cerró el local que tenía en la ciudad de Pergamino, con el despido de cuatro personas. Los trabajadores cesanteados no recibieron indemnización en ninguno de los casos. Tampoco cobraron la deuda de tres meses de horas extras ni las vacaciones. Además, los empleados de la firma de Rosario temen por el cierre de la sucursal de Pellegrini y Corrientes, que según trascendió bajará la persiana el 13 de abril. En la ciudad la cadena tiene entre 50 y 60 empleados y suma 11 locales en la provincia.
Según contó una ex empleada que pidió resguardar su identidad (y otras fuentes consultadas), el viernes pasado la empresa echó a una mujer y un hombre. “Inventan causas como que usaste el celular o llegaste 10 minutos tarde para no pagar indemnizaciones”, explicó.
Además, desde hace tres meses los trabajadores acumulan una deuda salarial de pago de horas extras. Se suma el cobro del sueldo en cuotas y el pago de parte de los haberes de las categorías más altas por fuera del convenio colectivo de trabajo.
“Desde la empresa dijeron que no nos van a pagar esas horas, que además eran en negro”, dijo la mujer, que trabajó 11 años en la cadena. Como ella otras tres personas renunciaron en marzo y ninguna cobrará la deuda de horas extras y el proporcional de vacaciones.
Según trascendió entre los empleados, el próximo 13 de abril Gerlero cerrará una de sus sucursales más grande, ubicada en Pellegrini y Corrientes. “Hace unas semanas cortaron con los proveedores y pidieron a quienes trabajan ahí que embalen todo porque cerraban. Se suma la sucursal de Pergamino que bajó la persiana hace una semana y echaron a cuatro personas”, dijeron. En ninguno de los locales hay delegados gremiales.
La cadena de locales de perfumería tiene 11 sucursales en Rosario, Venado Tuerto, Pergamino y San Nicolás. Sus dueños también están vinculados al mercado inmobiliario.
Precarización
En agosto de 2018 referentes de la Asociación Empleados de Comercio (AEC) y trabajadores del sector protestaron frente a la sucursal de avenida Pellegrini y Corrientes. Los empleados denunciaron el vaciamiento de las perfumerías por parte de sus actuales gerenciadores, integrantes de la familia dueña de la firma.
En su momento Juan Gómez, secretario gremial de AEC, explicó que el conflicto era por el despido de varios empleados de la firma sin causa ni pago de la indemnización que corresponde por ley. El dirigente fue más específico: se ensañan con los trabajadores de mayor antigüedad, algunos con 20 años en la empresa que -agrega- es solvente.
Una empresa con más de 30 años de antigüedad
El sitio web de Gerlero informa que la empresa nació en Rosario en 1986 y que su gerencia pasó por tres generaciones familiares.
“Nos dedicamos a la comercialización de productos para la higiene del hogar, la belleza y el cuidado de tu familia. Más de 120 colaboradores integramos la empresa y nuestro compromiso es acercarnos a vos con responsabilidad y respeto, valorando el vínculo que nos une y siendo prioridad la relación a largo plazo. La apertura de nuevas sucursales nos enfrenta al desafío de ser cada vez más innovadores y creativos, mejorar el trabajo en equipo y cuidar la sustentabilidad del espacio donde nos desarrollamos”, se lee en la página de internet.
Fuente:ElCiudadanoyLaRegion
Los docentes definen hoy si aceptan la oferta salarial
Los docentes rosarinos votarán hasta hoy al mediodía si aceptan o no la propuesta salarial del gobierno provincial.
Los docentes de Amsafé Rosario, en asamblea en la escuela Almafuerte.Angel Amaya 00:00 hs - Jueves 11 de Abril de 2019
Los docentes rosarinos votarán hasta hoy al mediodía si aceptan o no la propuesta salarial del gobierno provincial. En la última asamblea se definieron tres mociones de las cuales los maestros de Rosario definirán cuál llevarán a la asamblea decisiva, que se realizará también hoy en Santa Fe.
La primera moción rechaza la oferta del gobierno y la califica de insuficiente, y propone continuar con el plan de lucha con paros semanales de 48 horas
los días 16 y 17 de abril, y 23 y 24 de abril, con movilización provincial y asamblea evaluativa.
En tanto, la segunda opción acepta la oferta del gobierno, a la vez que plantea continuar con el plan de lucha nacional y definir una fecha para un paro nacional que le ponga freno a esta "política de ajuste".
Por último, la tercera moción rechaza la oferta del gobierno y propone más paros para los días 16, 17, 23, 24 y 25 de abril, con movilizaciones locales y en la ciudad de Santa Fe, con asamblea evaluativa para dar continuidad al plan de lucha el reclamo no es atendido.
La moción más elegida por los rosarinos llegará a Santa Fe, donde se tomará la decisión final.
Fuente:LaCapital
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